招聘网站是网站行业里边一个重要的分类，当下知名的招聘网站有前程无忧、智联招聘等，如果要做自己的招聘网站就必须有自己的特色，例如建筑人才网等主攻一个行业方面做到细化市场。一般招聘网站架构布局如下：
会员来源：社区会员与人才招聘平台会员互通。
话题发布：会员可以发布相应的话题，其他会员可以对话题进行评论，话题发布者可以对评论进行回复互动，同时也有权限删除、举报评论等操作。后台管理员可以通过后台对话题进行分类、删除、审核、推荐、、置顶、排序等相关操作。
群组功能：会员可以创建自己的群组，其他会员可以通过关注群组进行加入；群组创建人可以设置群组管理员对群组成员进行管理。群组成员之间可以通过网页消息进行互动，同时可以推荐相关简历或岗位给群组其他成员。后台管理管理员可以通过后台对群组进行审核、解散等管理。同时后台也可以统计群组的创建时间、创建人员、所属行业、成员信息等。
活动发起：同一群组动作的成员可以发起活动，活动信息可以设置我只允许本群组成员参加或对所以用户开放，发起人的后台可以统计到报名信息。网站总后台可以统计到活动发起的时间、内容、报名情况等数据。
消息设置：群组会员可以屏蔽本群组信息。
敏感词过滤：网站系统中可以设置敏感词库，会员在发布相关话题、评论等时，如涉及到敏感词汇，弹出提示框，提醒用户修改话题或评论，或直接屏蔽掉相关话题或评论。
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